Hi，如果你和我一样是 20 出头的女生，那这篇文章会很适合你看。

　　你是否想象过，工作后成为男性集体中的少数女生？

　　又是否担心过，婚育之后的职业发展问题？

　　如果在工作中因为女生遭遇区别对待，你会如何回应？

　　工作之后，我就焦虑过这三个问题。

　　但焦虑再多，我发现自己一两年的工作经历都无法回答这些疑问。

　　今天，我尝试找了 3 个在刻板印象里，被认为是「男性专属」的职业里工作的女生，来聊聊她们在职业发展中遇到过的经历。

　　希望她们的故事能带给你力量。

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　　厨房里，新来的法国实习生面露难色——他要把 10kg 的洋葱搬进冰箱里。

　　这个场景让 EI 感到共情，她能体会到他的无助。她也曾站在类似的画面当中，只不过，她面对的是近 20kg 的鱼。

　　回想起来，EI 倒觉得，没有很难。

　　力气不如男生大，那就分几次搬，用拖车来搬，有了解决问题的办法，就能把无助感打碎。

　　EI 在香港一家顶级酒店担任法餐厨师。对于工作，她的态度很明确：“厨房重地，玻璃心请三思而后行。”

　　厨房的工作节奏高压而紧凑。每道菜下单后，主厨读单，组员要立刻对好时间指令。慢了一分钟，主厨都会要求整道菜重做。

　　EI 曾听过男同事评价另一位女生，“她做不来的，大家都要帮她才能完成啊。”

　　同样的苛刻和不被信任，也发生过在她身上。有过一次，上司对她煮的汤不满意，加上她想请半天假去看医生，上司就觉得她在装病。

　　她选择了吃药后继续工作，想把汤重煮一遍时，上司表示，他来做就好。

　　第二天，她发现上司甚至向领导投诉了她。理由是，「态度有问题」。

　　尽管 EI 主动找领导解释了事情的经过，捍卫了自己的立场，但她还是会感到委屈：

　　“我觉得，总有一些男生会认为女生没有他们做得那么好。”

　　支撑她留在这个行业的理由，简单得近乎质朴：“我喜欢吃东西，也喜欢别人吃我煮的东西，就这样。”

　　而付诸的行动，是每天工作 14 小时。

　　每天的午休时间，EI 都会洗一次澡。因为工作半天，便足以让她全身汗湿。但这是值得的。客人会把她做的菜品 po 上社交平台，主厨也评价过她“perfect cook”。

　　努力证明女生可以做得更好，EI 不太考量这件事。她的相信也很简单，相信自己能胜任，相信自己能做好。

　　这天的劳碌结束，回到家，她喝了杯无糖无酒精的啤酒。睡前，她又和自己说了句，“明天又是新的一天。”

　　我想，EI 的每天，都会是新的一天。

　　“我每天，都会有怀疑自己的时刻。”梦仔说。

　　这天也不例外。

　　正在学习新的工作体系时，她看讲解看到沮丧，“完了，真的看懂了吗？”她站起来走了走，喝了杯水，重新坐回椅子上，再次集中注意力。

　　很快地，心情就切换成了「也可以相信一下自己」的冷静：“好像懂了一半，那就开始做吧。”

　　梦仔是软件工程师，在硅谷工作。工作四年，她独立完成过很多项目。但有些时候，她还是要用「盲目的自信」来给自己打气。

　　她概括这种感受时，用了一个让我陌生的形容：

　　 Syndrome（冒牌者症候群 / 负担症候群）。

　　意思是，即使你本身有能力，却仍会认为自己不值得被看重。

　　梦仔认为，能力正态分布和性别没有太大关系。她所在的部门里，女性程序员的占比大概只有 5%，但这个比例，仍会对她有所影响。

　　她举例，跟五六个男同事一起开会，因为担忧被忽视，自己会在无意中抢话。

　　而且，她的领导，领导的领导，直到 CEO 都没有女性，以至于她在职业规划时，难以参考一个具体的女性榜样。

　　大学时，她就有过类似的迷惑。回想起来，她觉得，“如果当时有个人能远程地出现一下，支援一下，我在精神上都会好过很多。”

　　也因此，梦仔每年都会回母校参加宣讲会，参加校招，参加工学院的活动。

　　有个女生，每当要投简历和面试，都会联系梦仔讨教经验。一两年后，梦仔在公司遇到了来参加面试的她。

　　那天梦仔请她吃了一顿饭，即使后来那个女生没有联系了，她也觉得没有关系。正因为自己经历过，她才更愿意帮助学院里面，同样没有参考的迷茫女生。

　　在宣讲会上，她对台下的学生说了一句话，“假装自信，直到变得自信。”

　　尚未完全自信的人，没有停止用自己的方式，去成为少数人奔驰在迷雾中的，一个短暂的路标。

　　期待她，和更多的她们，未来也会像她所喜欢的那本书的名字一样：

　　向前一步。

　　2 月 9 日晚上，广东省援鄂医疗队第 10 批队员金妮抵达了武汉。

　　在病房时，一些新来的病人会热络地叫她“姑娘姑娘（意为护士）”。

　　“他们见到年轻的女的，就觉得你是护士，”金妮说，“不过开始诊疗后，他们就知道了，我是女医生。”

　　即便生理期非常不方便的时候，金妮也出色地完成了工作。

　　她曾为一个狱警做过胸腹腔穿刺置管术。除了腰部酸胀带来的冷汗涔涔，戴着三四层手套，穿着厚重的防护服给病人做，也让这个操作比在平常病房困难 10 倍。

　　好在患者非常配合，不停对金妮说，她真的帮到了他。他发自内心的感激，让金妮觉得做这件事情是值得的。

　　正常来说，卫生巾是 2 个小时一换，但通常女医生、女护士们都会选择在防护服里坚持 5、6 个小时。这样的坚持在普通人眼里，也许是没有必要的。

　　但金妮觉得其实也没有想象中苦闷。

　　她总是记得更多美好的事情：

　　一个低血糖的老爷爷，收到金妮送的营养品之后，会偷偷给她塞钱;

　　有位老奶奶想爹爹了(丈夫)，医护人员也会在床旁认真倾听她的思念...

　　和金妮聊天的时候，你会忍不住讶异：“这个人怎么连这么小的细节都记在了心上?”

　　从病人身上汲取到的温度，一直记在金妮的心里。

　　值完班回到酒店的夜晚，金妮快速洗漱完，拿毛巾细细地擦自己的头发，开始想念亲近的人。往常需要值急诊夜班时，都是男朋友接送金妮到达岗位，下班了再接回去。

　　一年前男朋友求婚，金妮本来是答应了。但是在某次拍照的时候，金妮把戒指摘下了。

　　男朋友看到了，就说：“如果你没有准备好，我们也不急着这会儿。”

　　婚育问题，是金妮的一个小小心结。三年前金妮某次面试，领导直接说：“你为什么不是男的呢？“

　　对金妮来说，生一个孩子就要影响工作一年，二胎就影响两年。在这两年里，自我的劳动力、自我提升力都会被削弱。于是，她和男朋友讨论适合婚育的时间点，也一再往后延。

　　所幸，男朋友尽管会有生闷气的时候，但总是会心平气和地和她讨论，最后达成一致。

　　离开武汉前，金妮骑自行车去看樱花。那天下着小雨，樱花纷纷扬扬，金妮梳理了自己的经历。

　　在武汉的 50 天很匆忙，反倒是离开的时候，才有时间去思考。

　　这个女孩发现，其实宏观的环境是很难改变的，但她可以勇敢地作出适合自己的选择。

　　回家以后，她和一年前求婚的他领了结婚证。

　　和金妮聊天时，她提到，爷爷听说她考上中山大学（临床医学八年制）的时候，语气喜悦中带点惋惜：

　　“哎，男孩考上才算光宗耀祖…也算光耀门楣吧。”

　　金妮大笑着和我说，似乎并无郁结：“你知道吗，就是门口的一点点光。”

　　也许截止至今年今日，很大一部分人眼里，女性力量仍旧是微弱的光芒。

　　面对在在职业发展道路上的质疑、阻碍，上面提到的几位主人公，都像是咬紧牙关的⻓跑运动员。调整呼吸，慢慢继续往前跑。

　　打定心思用实力证明“我就是女厨师，我就是女工程师，我就是女医生”，是一种选择，也是她们更有耐力，更持久地散发光芒的原因吧。

　　只有女性们努力抵达更远的地方，公平、平等的种子才有机会播种到更远的地方。

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　　我想，要抵达终点的前提，是要做足准备。

　　勇敢和自信，是陪伴每个人前往目的地的行囊。我也相信，这个行囊能作为一份守护，让更多的女生打破限制，到达女性稀少的地方。

　　这也是护舒宝想要向每一位女生传达的鼓励：#我就是女生#（L）。

　　一直以来，护舒宝致力于给予女生最好的呵护。

　　通过 #我就是女生#（L） 公益行动，护舒宝号召全社会关爱女生和关注青春期教育，每年给 550 万城市女生和 10 万乡村留守女生送去第一片卫生巾，第一份青春教育手册和第一堂青春教育课。去年开始，护舒宝 #我就是女生# 活动还开始了乡村学校厕所改造项目。

　　左滑看看，护舒宝带给孩子们的礼物

　　更重要的是，让每一个女生勇敢自信地做自己，也让原本负面的 #L# 变成自信的代名词。

　　今年的疫情，我们看到了更多中国女性医护工作者的力量。我们也能看到，女生们可以打破限制，不可阻挡。

　　职业无关性别。正如金妮所说的那样，驱使自己面对困难和艰辛的，是自己最初的那份救死扶伤的信念。

　　左滑看看，女医生和女护士想说什么

　　这一次，护舒宝和中国妇基会、中国女医师协会发起合作，表彰优秀援鄂女医护、资助优秀抗疫女医师进修，让“我就是女医生”成为她们勇敢、自信的表达。

　　

　　在这个视频里，金妮也向我们分享了自己作为女医生的更多态度和感受，欢迎你点击观看。

　　无论你在社会哪个领域，希望你在碰到困难的时候，心底里还有迎难而上的同类，知道你永远不是一个人，而是一支队伍。

　　希望有一天，你也可以勇敢说出：

　　#我就是女生#，我就是定义「女生」这个词的人。