父母效能训练手册的作者简介托马斯·戈登博士，美国执业心理学家，师从著名人本主义心理学家卡尔·罗杰斯。在芝加哥大学获得博士并留校任教，曾担任加州心...
父母效能训练手册的作者简介
托马斯·戈登博士，美国执业心理学家，师从著名人本主义心理学家卡尔·罗杰斯。在芝加哥大学获得博士并留校任教，曾担任加州心理学会会长，美国白宫儿童顾问等职。戈登博士以其创建的“戈登方法”而闻名全球，这一方法起初用于改善父母与孩子间的关系，后发展为一种改善所有人际关系的通用模式。
戈登博士花费了近50年时间，为父母、老师和领导者传授如何建立有效关系的模式，其模式建立于一种信念基础之上，即强制力会破坏良好的人际关系。于是他开始探求一种替代方法，帮助人们更好地交流并解决家庭、学校和工作中的冲突。
这些技巧包括“积极倾听”、“我－信息”和“没有输家”的冲突解决办法。这些办法如今广泛应用于世界各地。此后，戈登博士又成功地开发出其T.E.T.（教师效能培训）、 L.E.T. （领导效能培训）等项目，成为世界著名的“沟通之父”。
戈登博士初次于上世纪50年代为一些商业组织做顾问时运用这些方法。1962年，他开发了“父母效能训练”（P.E.T.）课程，第一次P.E.T.课程由他亲自在美国加州帕萨迪纳市的一家咖啡馆给14位父母讲授。事实证明，这一课程非常受欢迎，于是戈登博士开始训练讲师，让他们在社区讲授课程。在接下来的几年内，这一课程遍及美国50个州。
1970年，戈登博士写作《父母效能训练手册》（P.E.T.）一书，这本书将无数父母引入了他的新家教哲学。世界各国的人们也开始关注这一课程，并在其国家开设培训。据统计，这本书以33种语言在全球出版，英文版销量高达500多万册。全球43多国家和地区每年近500万父母参加此培训课程。
为了对戈登博士给人际关系改善所做的贡献，戈登博士于1997、1998、1999年三次获得诺贝尔和平奖提名。2000年，美国心理协会与加利福尼亚心理协会授予其“终身成就奖”。此外戈登博士还担任过美国白宫儿童顾问。
戈登国际培训公司1974年成立，长期致力于帮助人们正确处理生活、学习和工作中的各种人际关系，传授最有效的、最基本的沟通技巧和解决冲突的方法。如今戈登培训公司已成为一家全球闻名的培训机构。
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童育汇的PET父母效能训练有什么意义啊？
童育汇PET的课程特色：
“如何听，如何说，如何判断，如何处理”，是父母与孩子之间关系互动的重要环节，课程将通过互动体验的形式，把理论与实践紧密结合，依托严谨的教学体系，以及导师细致生动的讲解，使您学会一种全新的、高效的沟通方式，在获得健康的亲子关系的同时，也使自己得到心灵的成长。
在P.E.T.父母效能训练平台中学习，您可收获：
1.如何使用积极聆听法倾听孩子的话。
2.如何使用“我信息”来表达父母对孩子的内心想法。
3.如何能有效地“教育”孩子，当孩子的行为妨碍父母的需求时，培育孩子与父母之间朋友式的关系。
4.在不伤及彼此关系下，使用“双赢法”化干戈为玉帛，有效解决父母与孩子之间不可避免的冲突。
5.训练良性互动的方式，建立孩子与父母之间“自尊、自爱、自信”的关系。
6.给予足够的空间让孩子发展，并给他们有效心灵的支持。
7.做好“父母”这一神圣的职业。
8.更容易的走入孩子的内心，了解他们的需求。
9.让孩子的学业更加优良、孩子的质素更加优秀。
PET将帮助您：
1. 如何倾听孩子讲话，走进孩子的内心世界；
2. 如何表达自己的心声和要求，使孩子学会为自己负责；
3. 如何使用“双赢法”解决父母与孩子之间的冲突，使亲子关系更加亲密而健康；
4. 训练良性互动的方式，建立孩子与父母之间“自尊、自爱、自信”的关系；
5. 如何判断孩子行为的真相；
6. 如何判断您和孩子的问题；
7. 如何避免沟通中的“绊脚石”；
8. 如何解决价值观冲突。
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