相伴而来是喜事预设为一厢情愿生成为两情相悦习惯养成需要一个过程,所以还是认为人之初,性本恶,要不怎么要一生去修行呢?一个没有级别的人去到一个地方,根本叫不动那个比你高的人。改变真的需要态度,好的态度决定着一件事情的成败。本是无为,但无为是有基础的,经济和精神上都要上一个台
相伴而来是喜事
预设为一厢情愿
生成为两情相悦
习惯养成需要一个过程,所以还是认为人之初,性本恶,要不怎么要一生去修行呢?
一个没有级别的人去到一个地方,根本叫不动那个比你高的人。
改变真的需要态度,好的态度决定着一件事情的成败。
本是无为,但无为是有基础的,经济和精神上都要上一个台阶。
人的“芳华”就是以善良为本。
行使的方法是多样的,行政命令是一种。
为了一项任务,准备了一年多,但还没有结束,除非验收过后才轻松些,过后又是另一种任务,没完没了的做事。
不能主动出击,就等着被动挨批,最后还得去做。
从一个单位运转的情况看出单位的好与坏,总有着总有的情况:主动,被动、观望;集权,放权,然后分久必合合久必分之势。
【转】目标管理若干:
方向不对,努力白费。第一颗纽扣错了,下面的扣子就会跟着错。找准方向,选对目标比努力更重要。
做对的事情,比把事情做对更重要。
人之所以伟大,是因为目标伟大。
没有目标的航船,所有的风都是逆风。
要么成功,要么失败,没有中间。
有5%的目标,就要付出100%的努力。
拿望远镜看别人,拿放大镜看自己。
实现目标,没有多少捷径可走,你走过的捷径,最后都要补课。
只要找到了路,就不怕路远。(张瑞敏)
一把手的高度决定了单位的高度;一把手的远见决定了单位的远见。
只要你有目标,整个世界都为你让路。
数字说话,结果导向。
单位的目标,是吸引人才的磁铁。
成功的尺度,不是做了多少工作,而是获得了多少成果。
企业的资源是有限的,无限满足客户的需求,企业就会破产。
世界上只有3%的人,有清晰而长远的目标。
没有完成时限的目标,等于没有目标。
每周总结,矫正目标,循环往复,天天修炼。
注意力在哪里,结果就在哪里,你关注什么,就会得到什么。
成功就是实现了自己有意义的既定目标。
比身无分文的人,更贫穷的是,没有目标的人。
把目标视觉化
达成目标的重要建议,头天晚上设定第二天的目标;上周五前设定下周目标;上月30日前设定下月目标;上年度11月30日前,设定下一年度目标。
辛苦了近两年,迷雾解开了,就看明天的最后一刻的冲刺了。
修行千年,就为一刻的喷发。化成蝶时,不畏成茧。
也许走了很多的弯路,不知冥想了多少个日日夜夜,但所有付出都觉得值得时,就不在意曾经的苦与痛。
没有如果,只有结果,结果不好,千个万个如果的解释都是假的。
可以歇一歇了,大检过去了,每个人都累成狗似的。这么大的工程,有个堂吉诃德挥着木剑向大风车砍去,居然把大风车转动了。了不起的人。可以睡个安稳觉了,但下一步是什么?
困难是在着,但有着战胜困难的决心更大。
成长要有人在后面拿着鞭子赶,效果也会出现奇迹的。
人生大事之一,建祖屋,之二,孩子结婚,之三,天伦之乐。
今年海南的天气怪了,没有几天是晴天的,阴雨绵绵,冷气绵绵。
重拾教鞭,走上讲台,是需要很多地勇气的。有了压力才能去动。
太多的修饰也是徒然,简单而坚定的步子才是正好。
不是虚度,是把一件件的事情做完整。
因为对课堂的敬畏,所以走进课堂是件不容易的事情。要准备好了,底气足了才走进去。
不要指望别人的想法跟你是一致的,除非是复制与粘贴。
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