职场心理测试读后感(职场类书籍的读后感)

发布时间: 2024-10-17 17:49:15 来源: 励志妙语 栏目: 读后感 点击: 97

心理学读后感心理学读后感1,在教育孩子中,我们经常遇见这样的困惑,时常听家长抱怨,李老师,某某学生现在孩子的情绪很不稳定,经常和我们家长...

职场心理测试读后感(职场类书籍的读后感)

心理学读后感

心理学读后感1

  在教育孩子中,我们经常遇见这样的困惑,时常听家长抱怨,李老师,某某学生现在孩子的情绪很不稳定,经常和我们家长发脾气,怎么办呢?在学校有的学生很不听话,经常和老师顶着干。作为老师也非常的苦恼。

  最近我读了桑标的《儿童心理学》,在读到第七章情绪发展这一章,我很有收获。这一章节,主要讲了情绪是个体对外部和内部事物的主观体验,是儿童早期适应生存、适应社会生活的重要心理工具,对儿童的心理和行为具有重要的组织作用。本章先介绍了儿童情绪评定的三种方法,即生理测量、表情测量和主观体验测量;再分别从情绪能力的三个主要方面,即情绪表达、情绪调节,对儿童情绪发展作了介绍。

  在儿童情绪评定中,生理测量,也就是人处在某种情绪状态下,可以表现出许多生理反应,这些生理变化可以作为情绪的客观指标,如心率的变化,呼吸的变化,皮肤电阻的变化等等。行为测量主要集中在对儿童面部表情以及言语表情的分析上。儿童处于高兴、悲伤、愤怒和其它情绪状态时,眉毛、眼睛和嘴部肌肉都会产生细微的运动变化,儿童的声音也是情绪指标,有的老师习惯为学生贴标签,对学生产生刻板印象,好学生一好百好,坏学生本性难移;有的老师不了解孩子的心理特点和需求,对孩子提出了不恰当的过高或过低的要求;有的老师教育方式简单粗暴,不会尊重孩子,甚至打骂孩子;如此等等,都会使孩子产生抵触情绪。从而对孩子带来危害。在今后的学生的管理中,我们可以通过学生的面部表情来判断学生的情绪,从而采用正确的教育方法。当孩子脸上不满与抵触情绪时,我们要尊重孩子,让孩子发表对学校和老师的看法。如果问题的主要原因在孩子,就要合理利用孩子争胜好强的心理,因势利导,帮助孩子认识到自己的错误,提高孩子认识自己缺点的能力。

  情绪的评定方法还有主观体验测量法,即评定儿童对自己或他人情绪的解释。主观体验测量运用标准化的量表。来测量被似的情绪体验,要求被试报告其直接感受的经验(如:“告诉我,上个星期你是怎样感到高兴的?”)或是要求儿童完成命名,匹配或表现情绪(如:“告诉我图片上这个人感觉怎么样?”“请你指出谁感到伤心。”)

  通过对些内容的学习,让我知道了如何看待孩子们的情绪问题,并懂得了如何处理这类的问题。如当孩子情绪暴躁时,我们可以让孩子学会共情,从老师的角度思考一下问题。教孩子学会了尊重老师的同时还要鼓励孩子有想法,不能从此之后噤气噤声,因此,教给孩子一些提意见的策略和技巧也是必不可少的。

心理学读后感2

  心理学,一个既熟悉又感到陌生的词。一向以来我都对心理学充满了好奇与兴趣,但却很少有机会接触与之相关的知识,这次有幸拜读了《心理学与生活》。

  拿到它时我抱着怀疑的态度,毕竟自我是个心理学的“门外汉”,但让人欣慰的是,对于一个对心理学感兴趣,但是又没有系统地学习过心理学的人来说,这本教材是十分适宜的一本入门书籍。这本书给我的第一感觉是一本很实际、很基础的心理学入门书籍,如果想了解一些心理学最根本的知识,看这本书是一个不错的选取。这是本最普通的心理学书籍,里面没有心理测验、没有心理故事、没有人力资源、社会任何一个方面的专业资料。它能让一个对心理学毫无所知的人,有潜力一步一步的走进心理学更深奥的世界。看了这本书,让我发现原先生活真的到处都有心理学,真切地感受到心理学和日常生活息息相关。

  它就是一本心理学最根本的书,但是却很全面。这本书有十八章,主要介绍了生活中的心理学、心理学的研究方法、学习与行为分析、智力与智力测验、理解人类人格、心理障碍、心理治疗、社会过程与关系、社会心理学与社会文化等资料。

  我很喜欢书中个性设置的一些专栏,比如“我们如何知晓”这个专栏,它介绍了200多个经典的心理学实验,让你明白心理学的一些结论是如何得出的,而这些结论通常加深了我们对人性的理解。

  还有“生活中的心理学”这个专栏,把心理学和我之间的距离拉近了很多。看看这些题目吧:“幸福感的遗传性”“青少年在想什么?”“感觉和知觉组织的分离”“清醒梦境的试验事实”“你无法忽视数字的“好处””“在“疯狂“的地方做个正常的人”。

  “21世纪的心理学”这个专栏也很好,介绍的是心理学中那些前沿性的研究课题,把有兴趣的学生引向心理学的新领域。在那里他们将开疆辟壤,施展抱负,为人类了解和改善自身做出贡献。

  要学习一种知识,就象是在一个陌生的地方行走。你能够跟着别人的指示走,而不管对错;也能够自我摸索着走,看看运气好不好。但是,最好的方式是有一张地图,让自我明白自我在那里,这个陌生的地方到底有多大,有多少条路,然后你选取你喜欢的道路走下去。这本书就是心理学世界的地图,它没有把所有的知识给你,但是,它给了你全貌,给了你路径,要了解心理学,这本书足够了,要想要深入,这本书也告诉你该如何寻找道路。

  如果有机会的话我想多点了解一些关于心理学的专业知识,深入学习现代心理学,了解心理学的发展史,学习一些团体活动的知识,透过在参加活动课的过程中体会人生的知识。我想掌握更多的心理学方法,认识自我和他人,提高自我和帮忙他人的潜力。期望老师能在心理学与生活的课程中多讲一些关于心理咨询与心理治疗的知识。当今社会,在物质得到满足的状况下,如何让自我浮躁的心态,归于平静,如何放松自我,寻找心理的健康与和谐,已成为现代社会重要的新课题。

心理学读后感3

  《教育心理学》看似理论很强的书籍,其实不然。里面很多的教育心理学原理,都是通过实验的形式让我们了解实验所蕴涵的科学道理及其在现实生活中的作用。结合的教学实际谈谈教育中的期望、表扬与批评。

  美术教师往往任教的班级较多,个别教师也许就忽略了评价反馈这块内容。从书中学习反馈效应实验中可以看出,反馈的重要性。反馈对学习效果的影响是很明显的。教师应尽可能让学生及时、准确、具体地了解自己学业的进展情况及取得的成就。因此,在我们的平时教学中要对学生的学习成果及时做出评价,美术作业如果一直不评价,学生就失去了学习的兴趣与动力。美术课的评价比起其他课程来说,显得更加重要。美术是一门审美艺术的课程,没有什么对和错,只有美与不美,不能一味的给学生打上等级。

  佩奇的评价实验说明了具体的评语更有效。美术作业如果只是一味的打上等级,也许就失去了评价的作用。美术的作业要有具体的评语,这个评语不一定是教师最终的书面语言,可以是来自的学生的,也可以是在学生学习过程的口头语言的评价。学生的美术作业要展示出来,发现每个学生的闪光点,进行一些激励性的语言评价。有了具体的评价语言,学生的学习会更加进步。

  书中的一些实验向我们验证了一些教学行为,让我们的教学行为,变得有理可依。总之,细细品读本书,会让我们的教育变得不再迷茫。

心理学读后感4

  写于三十年代的文艺理论书籍。这才知道现在的文学概论中的许多东西原来也不过来源于它,区别只是现在的文学概论更加晦涩,同样一件事,朱光潜已经说清楚的,现在的书偏要说不清楚。

  对比朱光潜自己的《西方美学史》和他学生的《西方美学史》,只要看上几页,就知道什么叫境界的差异。

  只有真的读到一本好书的时候,才会明白为什么会有人把作家称为“老师”——这是一种直觉的冲动(只可惜这个名称现在被用滥了)。

  你我都无福坐在这位大师的课堂里,然而在这本书里,你可以看见严肃的介绍定义,严谨的爬梳脉络,还有通俗如口语的文字解说,和“还好哲学家为数不多”的小玩笑。

  这本书,本来就是朱光潜的课堂讲义——真正的好老师、真正的好教材。

  我要庆幸我的大学课堂中,也遇上过不少好老师。

  他们既不会满腹经纶,却拒人于千里之外;也不会上课吹牛下课拉瓜,貌似很有亲和力,却什么也没教。

  书里传达出的,是一种让人亲切到想流泪的气氛——真正的大学课堂。

心理学读后感5

  “朝三暮四”的典故源出《庄子·齐物论》,是说某人在给猴子喂橡子时,对猴子说以后准备早上给三个晚上给四个,猴子听后很生气。见猴子生气,他便改说早上给四个晚上给三个,结果猴子听后很满意。养猴人固然有狡猾可恶的一面,但他善于揣摸猴子的心理,在总数不变的情况下,利用首因效应成功地让猴子转怒为喜,确实值得称道、值得学习。

  学习“朝三暮四”,就是要学习心理学、懂点心理学。销售行业有一句名言,叫“成功的推销员一定是一个伟大的心理学家”。之所以有此说法,就是因为销售本身就是一场心理博弈战,如果想成功地卖出产品,必须读懂客户内心、了解客户需求。不懂心理学,就不会成为一名优秀的销售人员,对于保险销售业而言,这点尤甚。

  首先,成为一名优秀的保险销售人员需要把握人们的消费心理。保险作为商品,对消费者来说是一种消费。通常人们在确定是不是要买、为什么要买、怎么买、什么时候买、在哪里买商品时,往往受多方面因素的影响,这些因素既包括个人的爱好、兴趣、需要、动机、个性特征、价值取向及情感意志等个人因素,也包括家人、邻居、同事、朋友以及自己的经济地位等社会因素,还包括社会潮流、商品特点、宣传包装等诸多因素,这些因素共同作用,影响人们的消费心理,进而决定人们的购买行为。因此,要想成功销售保险商品,就必须把握人们的消费心理,只有这样,才能制定出贴近人们消费心理的策略。

  其次,成为一名优秀的保险销售人员需要把握人们的保险心理。所谓保险心理,即每个准客户个体对保险的各种反映,它包括对保险的认知心理、情感趋向、决策心理等。由于每个人的个体心理、社会环境不同,保险心理也不相同。例如,接受同样的保险宣传后,有的人可能很快对保险产生认同进而产生购买的动机,但有的人却可能对保险产生排斥心理。尽管人们的保险心理不尽相同,但是有规律可循、有共性可依。如果能把握住人们对保险反映的规律,即保险心理活动规律,对于有效地宣传、转变人们对保险的认识,诱发购买保险的动机,具有十分重要的现实意义。

  另外,成为一名优秀的保险销售人员还需要把握销售心理。保险销售的过程,实质上是销售人员和准客户的心理互动过程,是一场心理博弈战。在这场战斗中,销售人员要想取得胜利,就必须读懂准客户内心、了解准客户需求,用创造性的方法、技巧,解决准客户的购买心理问题,诱发人们的保险购买需求,产生购买动机,做出购买决策。灵活应用销售心理知识,无异能够帮助销售人员取得成功,使得销售行为的效率最大化。

  总之,只要有人与人的活动就离不开人的心理活动,只要有人的心理活动就会产生心理学。保险销售作为与人打交道的活动,必然离不开心理学。令人欣慰的是,越来越多的保险公司、销售人员意识到心理学对保险销售的重要意义,开始注重对心理学知识的培训和学习,有的保险公司甚至把心理学的学习培训当成对优秀人员的奖励。长此以往,相信保险销售的效率会越来越高,因为,多学点心理学,就能在保险销售中多些成功。

心理学读后感6

  跟许多自然科学一样,社会心理学至今还是没有一个为所有的心理学家普遍接受的定义。但是首先,我想谈谈我对这个学科的兴趣之源。社会工作的对象是人,是人和环境的互动,无论何时何地,人的心态和行为总是受到其他人的存在以及群体和整个社会的影响。学习这门学科,有助于我们更好的了解自己,提高行为的自觉性,增强社会的适应能力,还可以帮助我们用新的方法去观测人和理解人,从而更加准确的理解人们行为的意义、人与人之间以及人与周围世界的关系。这种观测里和理解力对于我们即将踏上社会指路的青年人来说是至关重要的。

  社会心理学是从社会相互作用的观点出发,对人的社会心理和社会行为规律进行研究的学科,有着极其旺盛的生命力,它的主要研究对象为社会心理和社会行为、社会交往心理和行为、群体心理和社会心理学。它又属于自己的方法论,主要有:一般方法论和专门方法论和特定学科的具体研究方法,比如说观察法,心理测试很档案研究等等。

  看到这儿,我心里不觉得想起了一些经典的心理电影,《沉默的羔羊》,《美丽心灵》这些名噪一时的电影直到现在也是心理学电影的经典之作。《沉默的羔羊》中的变态心理学家,食人魔汉尼拔通过心理学方面的知识帮助女警探办案;《美丽心灵》中疯狂的数学家因为不堪忍受别人对自己和学术上的歧视而产生幻觉。

  这些电影的精彩之处,就是运用了一些心理专业知识,充分的将错觉,唤醒,情绪等元素发挥到极致····现在我甚至有那么一点感觉,研究心理学有的时候是透过别人对自己的一个更加清醒的认识。

  在这本书中,还出现了“社会人格”一词。在心理学中,人格又被称为个性,但是依旧是没有确切的定义。奥尔波特认为:人格是个体内在的心理物理系统的动态组织,他/她决定一个人的思想和行为的独特性。而我国著名人格心理学家陈忠庚对人格进行了这样一个界定:“人格是个体内在的行为倾向性,它表现在不断变化中的全体和综合,是具有动力一致性和连续性的持久的自我,是人在社会化过程中的形成的给予人的特色的身心组织”。这些概念读完一遍是真的令人脑袋大了,但是隐隐约约的,我们是真的感受到了人格的一些特性。比如可塑性,自主性和受动性,还有部分的相对独立性。看到这儿,我想起了我现在在做的很多事情似乎都跟这些特性有关。“人之初,性本善。人之初,性本善。性相近,习相远。苟不教,性乃迁。

  ”这些古典的著作不就跟人格的可塑性,受动性和独立性相关吗?读书学知识就是为了是自己能与众不同,打破人的自然性,从而塑造自己的社会性。同样,“人心不同,如其面焉”,没有相貌完全相同的两个人,更没有人格完全相同的两个人。我们现在所说的自我,大概就死所说的人格。坚持自己的人格,才是最真实的自我。

  说到心理活动,不得不说的一点就是态度,这是人们日常生活中普遍关心的一个问题。态度不仅决定着人的内心活动的方向与强度,而且也支配着外在行动。从某种意义上来讲,了解一个人的态度就可以预测他的行动;改变一个人的态度就可以改变他的社会行为。这心理学中至关重要的一点。现在在我们的社会中,存在的偏见越来越多,所谓的偏见其实也就是社会态度中的一个小部分。比如城市居民对待农民工的偏见,记者在采访时对被访者的偏见,是对人对事的不公平、不合理的消极否定的态度,常常具有刻板性,具有过度化的`以偏概全的特性,而且常常是先入为主,具有很强的主观性,所以——偏见很可怕!我们应该时时刻刻提醒自己消除刻板印象,消除偏见,建立一种良好的社会态度。

心理学读后感7

  坦白说,我是个没有耐心的人,我甚至没有看完《爱情心理学》这本书,就迫不及待的要写什么读后感!也许是我平时看书太少了,也许是我在恋爱方面近乎是白痴。

  反正这几天我粗略的看了一下这本书,觉得爱情,特别是爱情的心理确实是一门学问,难怪有人说:“生命诚可贵、爱情价更高”,就如这本书中的序言二中所说的:爱情是人类感情中最美妙的一种体验,决定了每个人戏剧般的人生,是成长经历中最基本的和最精彩的情节。爱情——确实是人的一种精神需要。

  套用朋友对本书的评价:这不是一本教授给你技巧的书,但是读完它,你会懂得了“自己”该如何去爱,如何去追寻爱、尊重爱、呵护爱。仔细的去品味这本书,也许会占用我的一些时间,但是其中的某些观点也许真的能使我终身受益,所以,我愿意——花更多的时间来阅读本书。对于我来说,它是一本教材,关于爱情心理方面的教材,所以我想我应该以对待教材的方式对待它。

  所以,我想写一个系列——《爱情心理学》读后感。

心理学读后感8

  认真读了《积极心理学》的总序和第一、第二章内容,现将我的阶段性的读书心得小结以下

  总序主要讲了当代心理学的困境以及心理学的多元化趋势。主要从现代心理学的困境,困境的归因,科学观的转变,以及多元化的现代心理学等几个方面进行阐述。在讲到多元化的现代心理学时就谈到了积极心理学的产生以及它的影响

  第一章主要讲了积极心理学的产生与发展,以及积极心理学的主要观点。第二章讲了积极心理学的性质,主要从它产生的社会背景,哲学基础和与传统心理学的区别与联系等来进行阐述。读了这两章后我主要收获了三点

  第一、积极心理学产生于20世纪末的美国,它是当代心理学的一股力量。与传统的心理学不同的是,积极心理学强调对心理生活中积极因素的研究,如主观幸福感、美德、力量等,而不是把注意的重心放在消极、障碍、病态心理方面的探讨。它的主要研究包括三个方面:一是积极的情感体验,如幸福感、满足感、幽默、愉悦、欢乐、希望、好奇心、谦虚、审慎等,利用各种现有的方法探讨这些积极情感体验机制和影响;二是积极的人格和人格品质,如自尊、努力、下创造、宽恕、勇敢、坚持、热情、善良、爱、正直、领导能力、合作能力、自制、感恩、虔诚等,探讨这些特征和品质的形成过程;三是积极的社会制度系统,如积极的工作制度怎样促进和谐的工作环境,积极的家庭关系怎样促进个人的成长等。

  第二、积极心理学中讲到的积极它既包括人外显的积极,也包括人潜在的积极。它既不是传统意义上的一种整天拍手称好的喝彩,更不是一种充满希望的良好祝愿,或是一种光说好话的自我欺骗,它更主要的是寻找并研究社会或社会成员存在的各种积极力量(包括外显的和潜在的),并在社会实践中对这些积极力量进行扩大和培育。

  第三、积极心理学提倡用一种开放和欣赏的眼光来看待每一个人,强调心理学要着力于研究每一个普通人具有的积极力量。

  书中在讲到积极一词时,给我印象非常深刻。他说著名的电子专家陈之藩教授有一套友人赠送的非常精美的茶具,当他举家搬迁到香港之前,在收拾整理行装时不慎把这套茶具中的一只茶杯打破了。当时在场的许多人都为陈教授感到惋惜:如此精美而又心爱的一套茶具,现在破碎了一只杯子,又没有地方可以配到同样型号的,这是多么令人伤心的事。谁知陈教授却坦然地笑道:“真不错,我又多了一只碟子。”面对同样的事实————破碎了一只杯子,当你分别用“少了一只杯子”和“多了一只碟子”来进行描述时,你的心态显然就不同,前一种是消极的,而后一种是积极的。联想到生活中我们若能处处看到“多了一只碟子”那我们的生活就会处处充满乐观、开心。幸福感就会增强。作为老师我们平时在与学生的接触中,常常会碰到一些不守纪律的调皮的成绩不好的学生。我们如果只是一味用“少了一只杯子”的理论来看待问题,我们就会沮丧,就会烦恼。而如果我们换一种思路以“多了一只碟子”来看待学生,我们不仅自己会快乐,会高兴,而且你的积极情绪也会传染给学生,学生身上的积极力量也会被挖掘。那么师生关系就会更和谐。

  读了两章只能说只得到了一些浅显的心得体会,积极心理学的内容很丰富,也很奥妙。还有待我继续认真学习,深刻体会,反复研读。我要把《积极心理学》这本书读懂,读透。到那时再谈体会我相信会比现在要深刻得多。

心理学读后感9

  拖延,一直存在于我们身边,每个人或多或少都有拖延的习惯,也许您拖延是为了逃避某件事情,也许您拖延是为了缓解紧张的压力。从我们的幼儿时期一直延续到老年时期,也许死亡才是拖延的终点。既然不能摆脱拖延心理,我们就应该了解它的根源,了解它的影响,最终找到克服拖延心理的方法。

  我分析我工作上拖延的原因可能是一种畏惧的心理,就拿仓库这方面的工作来说,因为没有实际经验,不自觉的就对这块工作产生了拖延的心理,有点畏惧,不知从何下手。要想克服这种心理,就要从根源下手不能畏难,要把整件事情分成各个小模块来逐步攻克,制定详细、切实可能的工作计划。我给自己定的计划是先在网上学习些理论知识;再去泰州进行实践学习和操作,理论结合实际强化技能,回来针对我们远景的实际情况,取长补短,对症下药,逐步完成仓库的管理工作。

  正是读了《拖延心理学》这本书,我才真正认识到自己工作中拖延的成因。改掉拖延的坏习惯也是一个自我救赎的过程。我准备好启程了,您呢?

心理学读后感10

  人与动物的最大区别就是人是会思考的高等动物。因为有思考,我们就有了想法;因为有了思考,我们的心理会受到相关因素的影响。怪诞的心理学由此而诞生;怪诞的心理学由此成了无数专家们研究的课题;怪诞心理学由此也成了我们无数普通读者好奇的话题。 那么,就让我们随着享誉全球的顶尖心理学大师理查德怀斯曼一起来学习领悟有关于怪诞心理学的相关知识吧!首先,我们需要对于怪诞心理学定义有个相关的认识。作者在书中有着对这个名词如下的表述:这是人类感知系统的一个基本怪癖。只要在合适的背景下,人们善于在一个毫无意义的形状中不知不觉看出含义来。这是一种特殊的心理学。这就是一种被称之为怪诞的心理学。

职业心理测试

有关于测试未来适合职业的心理测试 10分 正所谓境随心转,不要被职业测试所左右,只有自身随着环境的变换做出适当的调整自身的不足,才能知道自己究竟适合什么职业,但在做任何职业之前都要把它当成一种喜好,热爱你所干的行业,这样才会有所发展。

职场心理测试:你选对职业了吗 因此,职场人士要选择一个适合自己的职业,才能更好地发挥自己的聪明才干,实现自己的人生理想。那么,现实中你是否选对职业了呢?先来做一个职场心理测试,测测哪种职业才适合你。 职场心理测试题目:假设有一天你乘坐时光机回到原始人部落,这时天气热得实在吓人,你又看到两男一女正在叽里呱啦不知道在讲什么,看他们讲得面红脖子粗,好像在吵架……请问,你觉得他们三个人可能在讲些什么呢? A、可能为了伙食没着落的问题在烦恼 B、可能为了天气太热,食物容易腐烂在烦恼 C、可能村子爆发一场流行病,苦无对策在烦恼。 D、可能是为了女人,争风吃醋在吵架 E、可能为了外族入侵抢地盘的事在烦恼 职场心理测试结果分析: 选择A:你可以是个很称职的专业人士。例如你可以当个医生、律师或是工程师等等。地位崇高,不仅收入多,也受人尊敬。只不过在成为这类人士之前,你必须付出相当的努力以及代价,努力去争取,这样你最后才能水到渠成、坐享其成。 选择B:你可以从事专业的业务员或类似的工作。例如一般熟知的业务人员,或是卖场的销售人员,甚至是演艺圈的经纪人之类的,都很适合你。你天生拥有善于察言观色以及口若悬河的本领。当然,要想成功扮演这类角色,你的经验值将是你的决胜关键。 选择C:领导力极佳的你天生最适合担任主管、总经理甚至是老板的工作。只是除非你是含着金钥匙出生的,否则这类的机会对你是可遇而不可求的。你也很容易在还没爬到这个位置之前就放弃了。成功绝非偶然,脚踏实地才是致富之道。 选择D:你适合从事创意类的工作,也习惯以一技之长来闯天下。只是你虽身怀绝技,却总是无法营销自己、为自己找到出路而使生活产生困难。广结善缘,累积人脉,借力使力你才能成功。 选择E:你希望生活平静,能够有个稳定的工作环境,除了上班之外,剩下的就是你的时间了。所以,一般朝九晚五类的工作最适合你。这样的工作很多,你可以依照兴趣去选择你想要的。

心理测试适合什么工作 我对我们单位的机要岗位 关键岗位都是要求入职时做心理评估,每年一次心理评估

有没有一款心理测试可以知道自己适合什么工作和职业吗? 有。你可以用关键词“职业测试”网页搜索,就可以发现你所需要。去试试吧,如何我讲得太明白了,会涉及到具体机构名称,度娘会误认为我做广告给“封屏封号”了。

心理测试以后从事什么专业 同学你好,我来帮你解答你的问题吧!
1、 *** 机构 招心理学研究生作为国家机关一员的一般是公安系统:公安局、劳教所、监狱、边检站等。部分单位对于受聘人员的身体要求比较严格,有的还需要进行体能测试。公务员收入在上海大概在3000元-5000元,额外收入另计。{我多语:公务员的收入,这个问题我无法考证,但是心理学在边检站这一块还是有需求的,我是心理学专业,有位同学本科就考入了辽宁那边的一个貌似是海关缉私的部门。}
2、企业机构 目前,心理学硕士比较好的前途是进入企业,主要包括猎头(人才中介),企业咨询和人力资源管理。进入企业从事的工作基本上与企业所从事的行业有关。可以帮助企业选拔人才、培训,也可以进行决策的咨询和衡量等。人才中介的收入不确定,一般说来年限越久就越是容易,5年后一般年薪大概在20万左右;企业管理咨询,私营企业大概在3000-5000(员工),如果到企业讲课的话
3、高校 对于心理学硕士来说最好的就业方向之一是进入心理学系和教育学系成为一名心理学老师。但是,随着博士毕业生的增多和硕士研究生的不断扩招,从事这一职业将越来越困难。在北京、上海这样的大城市,要当辅导老师的几率很小,基本上需要博士及以上的学历。所以,在学校基本上就是当辅导员和心理咨询老师,高校辅导员:3000元,不包括奖金;高校心理咨询人员:2500元,不包括讲课费,奖金,额外收入等;高校教师收入据统计年薪平均在70000左右。{我多语:教育方面,除了事业单位的学校,现在教育培训机构也是非常红火的,各类的辅导机构、早教中心以及职业教育还有留学等等公司都是非常缺乏专业人才的。研究生在读就可以进入这些机构实习,毕业以后也会有更好的发展机会。}
4、心理咨询师?国内这个行业从目前我国的现状看,单纯从事心理咨询工作未必能够维持一定的生活水平。要是想与国外同行有同样的薪水待遇则有待去开拓。目前,在美国,心理咨询师每个小时的收入可以达到150美元左右。在国内,心理咨询收费从每小时100元至1000元不等,平均收费200元/小时。在南京,平均收费100-200元/小时,在北京的一些CBD商务区内,咨询收费往往会达每小时100美元。
5、医院卫生机构 学习临床心理学和医学心理学的学生,可以去医院或心理诊所从事心理咨询和治疗的工作。但是以中国目前对心理医生的需求,再加上去医院需要有行医执照,难度较大。

人力资源测评是不是就是心理测试 心理测试是人才测评的一种。
人才测评主要是素质类测评、兴趣类测评等。
心理测试是一个小门类。
我是诺姆四达集团古迪洛克测评平台的运营,古迪洛克平台是互联网模式的人才测评平台。企业注册可以免费试用1300份测评问卷。

谁能推荐几个专业点好点的心理测试的网站啊 xlzx触test/
这个网站有专业的心理测量,和准专业的心理测试。
心理咨询师用是心理测量工具,如SCL90,MMPI,16FF,EPQ,SAS,SDS这些是比较常用的,心理测量“常模”很重要,这个网站还是不错的,但是专业测量得出的结果也需要谨慎参考,如果有必要就去医院做。医生会有一些指导语,得出的结果也更为准确,方便分析。

国内外常用的心理测试法包括哪些?() A. 人格测试 B. 智力测试 C. 能力测试 D. 职业倾向测试 您好,看到您的问题很久没有人来回答,但是问题过期无人回答会被扣分的并且你的悬赏分也会被没收!所以我给你提几条建议,希望对你有所帮助:
一,
你可以选择在正确的分类和问题回答的高峰时段(中午11:00-3:00 晚上17:00-24:00)去提问,这样知道你问题答案的人才会多一些,回答的人也会多些。
二,你可以请教老师,问问同学,共同学习互相进步
三,您可以到与您问题相关专业网站论坛里去看看,那里聚集了许多专业人才,一定可以为你解决问题的。
四,网上很多专业论坛以及知识平台,(如作业帮)上面也有很多资料,我遇到专业性的问题总是上论坛求解决办法的。
五,将你的问题问的细一些,清楚一些!让人更加容易看懂明白是什么意思!
~\(^o^)/~祝学习进步~~~
希望对你有帮助,你的采纳就是我们回答的动力!帅气又萌萌哒你不要忘了采纳!!!!!!

因为自己不知道从事什么行业合适,是否有心理测试解决就业导向的那种问题,求帮忙 MBTI职业测试,霍兰德职业测试,这两个是最专业权威的

职场类书籍的读后感

  导语: 如何做好工作?如何在职场里得心应手? 以下 关于职场类书籍的读后感 ,供您欣赏。

  【篇一】职场类书籍《企业文化》的读后感

  开会总是在散会后留下诸多的想法,此次开会讲的是美诺的企业文化,在这个乍看之下不足50平米的公司总部里埋藏着巨大的野心。是的对于我而言这是件十分值的骄傲的好事,作为公司中的一员我也是觉得十分的自豪。

  还记得初来咋到时我还是个文质彬彬的新员工,工作在自认为最底阶层的生产部门,为此我真的认识到对于公司文化的了解还知之甚少,于是乎公司的核心价值对于我而言只是修好一台机器而已。然而事实并非那么简单,井底之蛙永远无法看到天空的辽阔,身在此山中却不曾知道自己的使命是公司实现愿景而努力的其中之一,在了解了企业文化后我顿时深刻的领悟到自己的岗位是多么重要的位置。是的,就像老总们说的那样,倘若机器都搞不好那么市场又从何谈起?倘若东西不好他们会说是美诺不行,而不是你个人的原因。对,这就是团队,一个人能带起团队也能拖垮团队,除非你真的想要给团队抹黑。当然,我是一个有责任与集体荣誉感的人,在看完企业文化后着实有一种想要把这个公司搞好的愿望,我想这也就是此次会议的根本意义,至少现在我知道了自己的重要性以及自己和公司的利益关系。

  是的,往前看我看到了公司的希望,然后反观自己的表现着实有些惭愧,似乎随着工龄的增加人却变得越发的散漫,似乎成了老油条,当然这不是在学校,于是乎我时刻提醒自己不要太松懈,会被炒鱿鱼的啦。呵呵,企业文化还让我领悟到一个现象,为什么人越老越现实呢,或许是经历了太多知道了太多,随着阅历的`增加梦想则越接近现实,或许这就是企业文化中所提到的激情的丧失把,已经不想再寻求刺激,生活还是求稳吧。的确如此,我没有了激情,做事也只是例行公事,上班就是谋生的手段,却不曾想过如何去思考。有没有觉得自己想个机器人一样呢,或许有吧,没有激情,丧失了的求知欲,堕落的自己,谈什么创新,谈什么未来?这真的是一个很严重的问题,值的深思。倘若不是停下来整理思绪,就像此次开会一样,谈谈价值、谈谈理想、谈谈自己,那么自己又会等到几时去想清楚这些 值的思考的问题呢。

  此次的企业文化对于我而言是颇有价值的一次会议,不管别人听到了什么,又或许领悟到了什么,至少我领悟到了自己对于自身现状的不满,对于这些老生常谈的话题——文化,我又从新改变了自己的态度。当然或许此次会议的效果不会持续太长时间,或许到时候我又会回到从前,来到迷雾,走进丛林。但只要现在还有着这一份激情,至少到明天我还是会好好干的。

  【篇二】职场类书籍《鱼》读后感

  工作着,是美丽的。。。。。。

  这是我看完《鱼》这本书之后最想说的第一句话。如果在某个场合说出这句话和我的感受,也许,有些人会对我说的这句话嗤之以鼻。他们会觉得这是一种幼稚,还可以说是一种浪漫,或者说是一种幼稚的浪漫。也许,还有人会问我,如果自己根本不喜欢自己的职业,那工作还能够美丽吗?是的,寻找自己喜欢的工作固然重要。但是,当你找不到自己喜欢的工作时,喜欢你手中已经有的工作才是当前最重要的。工作愉快,人生便是天堂,工作痛苦,人生便是地狱。我们现在的生活大部分时间都在工作中度过,如果我们在工作中能得到快乐的话,那么我们的生活也将是快乐的。

  我曾看过这样的一个故事,其中有一段话我也是获益匪浅。说的是有个人问三个砌砖工人:“你们在干什么?”第一个工人说:“我正在砌砖。”第二个工人说:“我正在赚钱。"而第三个工人却说:”我正在建造世界上最富有特色的房子。”同样的一份工作,每个人的想法和态度却截然不同。所以,即使是最平凡的工作,它也会有闪光点,在最普通的岗位上,也能创造出价值!

  工作不仅是谋生,工作还蕴藏着丰富的宝藏。工作除了获取薪水之外,还获取非物质回报,包括工作经验,人生阅历,交往机会等。这些非物质回报属于谁呢?当然属于你自己。所以工作它是一种创造活力的源泉,证明人的能力的体现,才能的发挥,存在的价值。我们又怎能会说它不美丽?如果你走出去,去想一想没有工作的空虚,看一看没有工作的无奈,听一听没有工作的叹息,或许你才会切切实实体会到,正是因为我们在工作着,我们的生活才是美丽的!正如书上所言:“当我们死心塌地地热爱自己所做的工作时,我们才能享受每天有限的幸福,过的满足而又有意义。”

  《鱼》这本书是一本集文化与管理的书,里面讲的不仅仅是卖鱼。本书给我的第一个思想冲击就是创造有活力的工作环境,我相信每个人都应该会喜欢在一个有活力的环境中工作。书中的主人公玛丽。简是一位职业经理人,面对着公司内部有着“死气沉沉”“行尸走肉"之称的部门而束手无策时,无意间走入了一个普普通通的鱼市场,继而在那里发现了公司所需要的那种活力,因为这个鱼市场到处充溢着快乐情绪与活力气氛,服务态度又属一流,所以生意兴隆。最后经过层层努力,她终于把一个公司最糟糕难管的部门,变成了公司最具活力和效率的团队。同时还诞生了一出浪漫淡雅的爱情故事,所以我说这是一本集文化与管理的好书。

  “有害精神垃圾场“,是这本书中给我留下记忆颇深的一个名词。这不难理解,工作的确很容易让人感到枯燥的,其原因就在于我们所做的事总有它的具体性。而任何事一旦具体了就很容易显得乏味。当我们年复一年,日复一日地重复着我们的工作时,难免就会逐渐的感到枯燥和乏味,而对工作的热情也逐渐的减退。于是有的人会为自己得不到施展,不公平待遇等一系列问题而终日抱怨,消极的情绪也骤然上升,渐渐的不喜欢工作,总觉得工作是别人的事。则理所当然的去品着好茶,抽着香烟,很畅快的谈论着他们无论如何也左右不了的天下大事,偶尔也会对那些忙碌的人评头论足---虽然他们也并没有看清楚那些忙碌的人正在做些什么。所谓的“精神垃圾”,其实就是自己创造出来的成果。有时,我们或许无法选择我们的工作,但我们可以选择工作时的态度。而《鱼》这本书中所倡导的工作态度也必将有益于每一位员工,“爱上你的工作”,这是一句简单却有深刻意义的话,也是此书的主旨及精华所在。

  所以,工作着,依然是美丽的。。。。。。

  【篇三】职场类书籍《长尾理论》的读后感

  第一次看到"长尾理论"是在厦门团队的一位同事给我的PPT中,在此再次感谢厦门团队的同事,是他们让我认识了互联网,让我走到读书这条路上。

  第一次明白“长尾理论”是用的百度词条;对他的明白是“互联网+”后面的“+”;+的是产业链周边。

  第一次在自我的PPT中给客户灌输这个概念,是在车站的思维拓展课上,我作为主讲,居然讲的和这本书里面完全不一样。在此深表歉意,让我想到“不昧因果”的禅宗公案(此处或许又犯了同样的错误)。

  正因看到“四川汽车票务网”的CEO在他的兄弟姐妹圈发这本书的截图,因此决定看一下;结果当然是像前面说的那样,与我在百度词条中看到的,自我明白的完全不一样,看完此书我觉得是美国式的“互联网+”。用四维的眼光看新的商业业态,个性是用时刻这个维度去衡量一下,最近负责的项目中,我需要买PC,结果在电商网站上查到了,实体店根本买不到,大部分都是实体店下架的了,但是网上却依然有售。用互联网思维去应对新的商业模式。

  个人感觉这本书写的有点冗余,可能是自我是个急性子,看的不是很认真(老毛病又犯了)。唯一的变化是为了写这篇读后感,总是吹毛求疵的找一些论点。还是不能一一道来,不够用心,仅对一处的感觉最个性,其中有一个网友对书中的一段提出疑问“未来是不是能够在超市购物时,人不需要移动,商品移动到面前”,其实这个想法,已经有人做了,只是这位网友没有看过,让我想起了《未来超市居然长这样,过瘾》这个视频。更重要的是当看到某个论点或者作者某个疑问时,能否想到需求,并且能根据需求制造产品或者平台。

职场正能量励志读后感

  分享一些关于职场正能量的读后感,希望你喜欢。下面是我给大家整理的,供大家参阅!
  
  昨天洗澡的时候,突然想起来小时候有句话,“学会数理化,走遍天下都不怕”;后来,上大学的时候也有句话,“开车外语计算机,毕业工作来找你”.从小大家就照着这个目标学,结果还是大把人失业,这是为什么呢?咦?我突然想起两个人。

  我工作两年多的时候,全球经济危机很严重,全球每个分公司都不能招正式员工,只可以招不被总部发现的实习生,小A就是在这种时代背景下进入公司做实习生的。小A做的很好,但是那种默默无闻的好,没大优点也没大缺点,什么都是一般般。这在平时可能也会顺利转正,本来实习生也不指望有什么惊天的能力,但在经济危机的那一年,这就有点难度了。公司嘛,从来都是要有用的人,可替代性非常强的人从来不是老板关注的重点,何况是一个实习生。有一天晚上同事要交一个方案,但是很晚了还没有做好PPT美化。小A加班的时候被同事看见抓去赶鸭子上架做基础排版,结果出人意料的是,小A不仅做好了排版,还做好了美化,甚至做出了演示的动画效果,这让同事们感到惊艳。据说那天小A被众星捧月般的被围在电脑前做到后半夜。从那以后,小A就变身PPT大拿,成为各个组的顶梁柱。一般的美化每个员工都能有两把刷子,但能像小A那样熟练的美化大师别说在我当时的公司,就是现在在任何一家公司都不多见,谁家有这么个宝,都得供著。后来小A毕业转正是公司老板亲自发邮件给美国总部申请的,那一年,中国区就这一个转正名额,给了啥都一般般,但PPT美化特别突出的小A.

  第二个故事主人公是我以前的助理,当年一腔热情不计回报的在我身边帮我做任何事情,准确的说是帮我做了不少PPT.她大学毕业后第一年工作很不顺利,工作不算擅长,不稳定的单位,东一下西一下还经常勾心斗角。第二年她应聘到一个私立学校做后勤科主任的助理,没关系没门路想塞钱都没地方塞。她面试的时候准备了一个PPT,我帮她改了半天,至少改到不那么都是字儿都是字儿。面试过后,她进了,因为PPT做的稍微好看点,这让我有些意外。那之后,她买了好多PPT的书来学,她说这PPT是我帮忙改过的,以后她要是没我做的好,就会露馅的,于是使劲儿学了很久。有一天晚上我突然收到一个简讯,她说:“突然很想你,很想感谢你,谢谢你当年对我的历练。现在学校从上到下,连校长出去讲课的PPT都是我来做。现在的生活,每天都如鱼得水,非常有成就感,谢谢你。”我突然觉得很感动,其实我并没有历练她什么,也没有指导过她什么,都是她自己主动学,主动做,毫无抱怨,毫不计较的帮我,也是帮自己。那些年我只是偶尔忽悠她说:这世上没有什么东西学了没有用。
  现实中的我们,经常觉得自己是不是学的不够啊,于是拼了命学很多,去读书,上培训班,听各种讲座,看各种书。每个人应聘的时候简历里都写着各种技能,可这些技能看起来都很像,而且真用起来仿佛都没写的那么好。比如我也买了很多office的各种大师书籍来看,基本上买回来就束之高阁,然后每次做PPT都泪眼婆娑的看着屎一样的排版。

  越长大越发现,无论是生活还是职场,只要能有一个特长就能很好的生活着。这世界不是学好英文才能找到好工作,做好PPT也一样有更加强势的竞争力;这世界不是学的越多越牛逼,会做辣椒酱也能成为国外美食杂志争相报道的老干妈。金字塔式的精英教育路线让我们的眼界和心胸都变得狭窄,以为挤破头和独木桥的生活就是三观核心的正中央。可这世界大的很,大到有时候自己想起来都会莫名的有好好生活下去的勇气和力量。前几个月跟在家门口写字楼上班的琐琐开玩笑,我说 *** 脆辞职在家做午餐卖给你们公司员工好了,你们一个公司就能养我全家了。只可惜,到现在我还停留在看菜谱才能做饭,手机没电连下一步放盐还是放酱油都不知道的地步。

  其实我想说,这世界不是只有英语开车计算机,当然也不是只有Word表格PPT.发展自己的一个核心竞争力,哪怕是摊煎饼,把一项技能做的比周围的人好一点点,就可以为自己的人生带来好运。比如我认识的一个颜姑娘,做的一手好菜,隔三差五给办公室的同事做蛋糕,烤鸡翅,这种成就感和幸福感,我就羡慕的不得了。
  《把握人生秀自己》
  我们当今的社会,逐渐进入了一个崇尚个性的时代,张扬出自己的个性,活出自己的精彩,通常都会为你赢得更多的机会,如果你总是默默无闻,没有属于自己的亮点,就会走进被人们遗忘的角落。所以,把握人生秀出一个最好的自己!这就是你成功的开始!

  当我们成功的时候,我们就能深深地感受到成功有倍增效应,如果我们越成功,我们就会越自信,越自信就会使我们越容易成功,从这种角度来说,成功会使我们更加的成功。

  本书主要从对成功规律的探索、秀自己过程中的心态取向,潜能开发,驾驭不幸,坚定目标等进行了精彩详实的阐述。细心研读,仔细品味,它的内容会使你倍受清新之感,又不乏哲理深厚。它还会使你真正懂得成功其实并不难,别人能做到的,你一定也能做得到。书中的内容能让你找到自信秀出最棒的你,它能助你尽快找到生活的方向,从而在人生的旅途上少走弯路,快速走向成功。
  《营造影响力》
  每个人都应该有自己的抱负和追求,而不仅仅是为了自己的一日三餐或为他人作嫁衣裳。

  所以,我们要发挥出自己的影响力,即使一株小草,也要让人们闻到它的芳香,学会呵护和发展自己,慢慢成长为一棵能遮风避雨的参天大树。

  每个人都应该有自己的抱负和追求,而不仅仅是为了自己的一日三餐或为他人作嫁衣裳。

  所以,我们要发挥出自己的影响力,即使一株小草,也要让人们闻到它的芳香,学会呵护和发展自己,慢慢成长为一棵能遮风避雨的参天大树。

  现代的人们都处在每日的繁忙工作中,似乎留给自己思考的时间和空间少之又少,很少有人会认真地考虑自己究竟是为了什么而工作,一提起这个问题,甚至-很多人会感到一片茫然,这样在一定程度上其实是对自己不负责任的表现。

  本书从自我出发,分别从自我的内部修炼和外部沟通、发挥自己影响角度述写,指导广大读者应该如何发挥自我影响、秀出自己为宗旨。本书内容层层推进,详实精彩,是每一个有志于要为人类做贡献、留下辉煌人生篇章的读者的宝贵精神财富。
本文标题: 职场心理测试读后感(职场类书籍的读后感)
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